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市人社局近日發出通知，對做好今年全市職稱評審工作進行安排。 其中，重點工作包括以下方面： 持續深化職稱制度改革，探索把貢獻率作為人才評價的重要標準，克服人才評價中“唯論文、唯學歷、唯資歷、唯獎項”問題，突出品德、能力和業績，注重考察各類人才的專業性、創新性以及創新成果、實際貢獻等，科學評價專業技術人才的素質能力。 抓好專業技術人員繼續教育。今年，全省專業技術人員繼續教育公需科目采取網絡在線學習，專業科目由行業主管部門認定，可采用網絡學習和集中面授方式進行。每人須完成公需科目學習不少于30學時、專業科目不少于60學時，因故未及時參加學習的，可順延至下一年度補學，但不得在一個年度內突擊完成所需學時。 開拓博士后職稱申報路徑。為進一步暢通博士后職業發展通道，吸引更多的博士后科研人員留在我市創新創業，對留在我市各類企業從事專業技術工作的在站博士后可直接申報高級職稱，研究成果突出的出站博士后可直接認定高級職稱。 做好職稱初次認定和異地職稱確認工作。對國家教育部承認的全日制院校畢業生專業一致或相近，從事本專業工作滿規定年限，經單位考核合格的，按管理權限認定相應的專業技術資格。市級人力資源社會保障部門認定審批中級及市直單位初級專業技術資格；縣級人力資源社會保障部門認定審批轄區內初級專業技術資格。 職稱認定對學歷、資歷的要求：中專畢業，1年見習期滿，直接定員級；大專畢業，1年見習期滿，再從事本專業工作2年直接定助理級；本科畢業1年見習期滿，直接定助理級；碩士研究生畢業直接定助理級；博士研究生畢業直接定中級。 今年市人社部門進行職稱初次認定工作的收卷時間為10月18日-31日。 |
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